在2017年“一带一路”国际合作高峰论坛上，习近平总书记发表了“一带一路”规划的重要讲话，“一带一路”也成了我们国家建设的重要战略方针。为调研、了解“一带一路”背景下，企业发展的需求和对大学毕业生的能力要求，7月8日-12日，yh533388银河组建“海上丝绸之路”企业单位暑期社会实践团，赴广东东莞、深圳探访了“海上丝绸之路”上的五株科技集团、东方亮彩紧密技术有限公司、中准科技有限公司以及信盈达科技有限公司四家企业单位。

实践团在为期5天的实地调研学习中，先后探访了东莞、深圳两城市的五株科技集团、东方亮彩紧密技术有限公司、中准科技有限公司以及信盈达科技有限公司四家公司，开展参观生产车间、研发中心等活动，了解了企业的生产情况和对人才的需求情况。通过与企业人员和在该企业工作的毕业生面对面的座谈会，同学们不仅收获了就业求职的经验，了解公司发展的需求和对人才的能力要求，而且征求了改进公司公司产品的意见和建议。作为当代老员工，第一，学好专业知识，巩固基础，加强自主学习能力，掌握多种学习方法，思考如何用技术达成人生目标；第二，改变思维方式，确定好自己的定位，看准专业走向，丰富人生的阅历；第三，出到社会后及时转变心态，抗住压力，要有坚持吃苦的精神。

通过此次社会实践活动，让同学们走出校园，走入社会，加深了对社会的了解，从中获取了有关专业的知识，同时提高了团队的组织协调能力、社会交际能力，培养艰苦奋斗的精神，开拓了视野，并且增强了同学们对专业的深入探究。并以“一带一路”为契机，提高老员工就业、见习竞争力和创新创业能力，帮助实现个人梦想。在“一带一路”背景下，企业不断发展，对实用型、复合型、技能型的人才需求日益增多。部分毕业生对实际工作缺乏应有的认识，自身的专业素养和综合素质还不能较好胜任工作，并且对工作的期望值过高，对自身和现实缺乏准确的评估，为就业设置了障碍。当代老员工应当提高自我认识，增强自身实力，克服困难，为实现伟大中国梦而砥砺前行。